• Künye
  • İletişim
  • Gizlilik İlkeleri
  • Çerez Politikası
  • Kullanım Şartları
Anasayfa
  • Bursa Haberleri
  • Haberler
  • Siyaset
  • Şehir Haberleri
  • Dünya
  • Ekonomi
  • Magazin
  • Dizi ve Fragmanlar Eğitim Sağlık Spor Teknoloji Yaşam
  • Ara
SON DAKİKA:
00:01
U20 Milli Atletizm Takımı, Balkan Şampiyonası'nda 15 madalya kazandı
01:28
Hatay'da Manuş Baba konseri
01:26
İki yeğenini öldüren amca tutuklandı
01:17
Bariyere çarpan otomobil, ikiye bölündü: 1 ölü, 1 yaralı
01:05
Bursa'da ahşap ev çıkan yangında küle döndü
01:02
ODTÜ'de mezuniyet töreni düzenlendi
00:30
Bursa'da bariyerlere çarpan otomobilin sürücüsü öldü
00:17
FIFA Kulüpler Dünya Kupası'nda şampiyon Chelsea
00:15
İstanbul - Küçükçekmece'de markete molotoflu saldırı kamerada
00:01
U20 Milli Atletizm Takımı, Balkan Şampiyonası'nda 15 madalya kazandı
01:28
Hatay'da Manuş Baba konseri
Video Galeri Foto Galeri
A
Büyüt
A
Küçült
Yorumlar
  1. Haberler
  2. Ekonomi
  3. Yeni emeklilik sistemiyle işverenin girdi-çıktı oyunu tarih olacak
Ekonomi
Yayınlanma: 29 Haziran 2020 - 16:24
Güncelleme: 29 Haziran 2020 - 17:35

Yeni emeklilik sistemiyle işverenin girdi-çıktı oyunu tarih olacak

Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın duyurduğu yeni emeklilik sistemiyle işçinin kıdem tazminatı konusunda en çok dert yandığı girdi-çıktı oyunu tarih olacak. Milyonlarca çalışanın kıdem tazminatı hakkı garanti altına alınacak.

Ekonomi
29 Haziran 2020 - 16:24
Güncelleme: 29 Haziran 2020 - 17:35
TAKİP ETTAKİP ET
Yazdır
A
Büyüt
A
Küçült
Yorumlar
Yeni emeklilik sistemiyle işverenin girdi-çıktı oyunu tarih olacak

2022'de devreye alınacak yeni emeklilik sisteminin detayları netleşmeye devam ediyor. Yeni sistemle kıdem vermemek için girdi-çıktı oyunu bitecek. Çalışan bir gün bile çalışmış olsa bireysel fon hesabındaki hakkı saklı olacak.

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan, "Amacımız işçilerimizin kıdem tazminatı hakkını birilerinin insafına bırakmadan kalıcı ve garantili bir sisteme bağlamaktır" derken, çalışanların yüzde 66'sı mevcut sistemde kıdemini alamadıklarını vurguluyor. "Kırmızı çizgimiz" diyen sendikalara karşın üyesi bulunan işçilerin yüzde 76'sı kıdem tazminatında mevcut sistemin değişmesini istiyor.

İKİ KİŞİDEN BİRİ MAĞDUR
Sabah'tan Hazal Ateş'in haberine göre,
her iki çalışandan biri kendisi ve yakınlarının kıdem konusunda sorun yaşadığını ifade ediyor. Çalışma Genel Müdürlüğü'nün araştırmasına göre, yüzde 49'u işverenin kıdem ödememek için çalışanlarını belirli sürelerde girdi-çıktı yaptığını belirtiyor. Kıdemde en büyük sorun sanayi sektöründe yaşanıyor. Kıdem tazminatını alamayan ya da eksik alanların yüzde 96'sından fazlası dava açmaktan kaçınıyor. Çalışanların yüzde 42'si kıdem hakkının yanmaması için iyi koşullarda yeni iş tekliflerini kabul etmediğini belirtiyor. İşverenlerin de yüzde 77,6'sı mevcut sistemden şikayet ederken, yüzde 75'i tek seferde ve toptan ödemenin mali güçlüğe neden olduğunu ifade ediyor.

İŞKUR DA KIDEMİ SORDU
İŞKUR iş başvurusunda bulunanlara kıdem tazminatını sordu. Yüzde 78,6'sı işveren tarafından işten çıkarıldığını, yüzde 21,5'i istifa ettiğini, yüzde 57'si kıdem tazminatı alamadığını bildirdi. İş arayan gençlerin çoğu mevcut kıdem sisteminden memnun olmadığını, yeni bir düzenlemeye ihtiyaç olduğunu ifade ediyor. Kıdem tazminatını almada sendikalı olmak da işe yaramıyor. Yapılan araştırmalar kıdem tazminatı almakta sendikalı olmanın da işe yaramadığını gösteriyor. Buna göre, sendikaya üye olan çalışanların yüzde 51,9'u kıdem tazminatlarını alamadı, yüzde 35,8'i kıdem tazminatının tamamını aldığı, yüzde 12'si ise bir kısmını aldığı görülüyor. Çalışanlar kıdem tazminatı hakkı yanacağı korkusuyla yeni iş tekliflerini de değerlendiremiyor. Araştırmaya göre, çalışanların yüzde 42'sinden fazlası kıdemini kaybetmemek için yeni iş tekliflerini kabul etmediğini belirtiyor.

KIDEMDE 8 ÖNEMLİ BAŞLIK
- İşsizlik Fonu devam edecek.
- Şirket iflas etse de kıdem yanmayacak.
- Yeni iş bulan hesabı taşıyacak.
- Geriye dönük haklar korunacak.
- Düşük kıdem önlenecek.
- Bir yıla bir ayda azalma değil artış olacak
- Patronun maliyeti düşecek.
- İstifada haklı neden aranmayacak.

EMEKLİLİK İÇİN SÜRE VE YAŞ
Çalışan bir gün bile çalışmış olsa bireysel fon hesabındaki hakkı saklı olacak. İşveren tarafından işten çıkarılmış olsa bir günlük çalışması karşılığı TES katkısı hesabında duracak. Tamamlayıcı emeklilik yaşı 60 olarak belirlendi fakat emekli olmak için herhangi bir süre şartı bulunmuyor. Çalışan adına ödenen katkılar kişinin bireysel fon hesabında yer aldığı için her çalışan emeklilik yaşını doldurduğunda hesabındaki birikime hak kazanmış olacak. Başka bir deyişle 5 yıl çalışana da 30 yıl çalışana da 60 yaşını doldurduğunda bireysel fon hesabındaki birikim kapsamında ödeme yapılacak.

EDİTÖR
Emrah Enes BİLGİÇ
Emrah Enes BİLGİÇ
  • YORUMLAR
adlı kullanıcıya cevap x
İlginizi Çekebilir
15 Temmuz'da Sabiha Gökçen Havalimanı kulesi kırmızı-beyaza bürünecek
15 Temmuz'da Sabiha Gökçen Havalimanı kulesi kırmızı-beyaza bürünecek
'Anızı Dönüştür, Toprağı Yaşat' Fikir Maratonu'nda gençlerin fikirleri ödüllendirildi
'Anızı Dönüştür, Toprağı Yaşat' Fikir Maratonu'nda gençlerin fikirleri ödüllendirildi
Kredi kartı borçlarına yapılandırma düzenlemesi Resmi Gazete'de
Kredi kartı borçlarına yapılandırma düzenlemesi Resmi Gazete'de
Akenerji'nin kurumsal yönetim notu 9.62'ye yükseldi
Akenerji'nin kurumsal yönetim notu 9.62'ye yükseldi
Son Haberler
Hatay'da Manuş Baba konseri
Hatay'da Manuş Baba konseri
İki yeğenini öldüren amca tutuklandı
İki yeğenini öldüren amca tutuklandı
Bariyere çarpan otomobil, ikiye bölündü: 1 ölü, 1 yaralı
Bariyere çarpan otomobil, ikiye bölündü: 1 ölü, 1 yaralı
Bursa'da ahşap ev çıkan yangında küle döndü
Bursa'da ahşap ev çıkan yangında küle döndü
ODTÜ'de mezuniyet töreni düzenlendi
ODTÜ'de mezuniyet töreni düzenlendi

Ana Sayfa
Bursa Haberleri
Haberler
Siyaset
Şehir Haberleri
Dünya
Ekonomi
Magazin
Dizi ve Fragmanlar
Eğitim
Sağlık
Spor
Teknoloji
Yaşam
Foto Galeri
Video Galeri
Biyografiler
Yerel Haberler
Günün Haberleri
Arşiv
Hava Durumu
Gazete Manşetleri
Nöbetci Eczaneler
  • Bursa Haberleri
  • Dizi ve Fragmanlar
  • Dünya
  • Eğitim
  • Ekonomi
  • Haberler
  • Magazin
  • Sağlık
  • Şehir Haberleri
  • Siyaset
  • Spor
  • Teknoloji
  • Yaşam
  • Foto Galeri
  • Video Galeri
  • Biyografiler
  • Yerel Haberler
  • Günün Haberleri
  • Arşiv
  • Hava Durumu
  • Gazete Manşetleri
  • Nöbetci Eczaneler
Google Play
ücretsiz indirin

  • Rss
  • Sitene Ekle
  • Künye
  • İletişim
  • Gizlilik İlkeleri
  • Çerez Politikası
  • Kullanım Şartları

Haber16.com "AA - İHA - DHA" ajansları abonesidir.
Sitemizde bulunan yazı , video, fotoğraf ve haberlerin her hakkı saklıdır. İzinsiz veya kaynak gösterilemeden kullanılamaz.
Copyright © 2017-2024 Haber16.com Tüm Hakları Saklıdır.